Demande de proposition: Solution logicielle de gestion des admissions et des inscriptions
Table des matières
- Introduction et contexte
- Objectifs du projet
- Exigences techniques
- Exigences fonctionnelles
- Fonctionnalités basées sur l’IA
- Exigences en matière de mise en œuvre et de soutien
- Qualifications des fournisseurs
- Critères d’évaluation
- Lignes directrices pour la soumission
- Chronologie
1. Introduction et contexte
[Nom de l’organisation] sollicite des propositions pour une solution logicielle complète de gestion des admissions et des inscriptions conçue pour rationaliser et améliorer l’ensemble de notre processus d’admission et d’inscription des étudiants. Ce système servira de pierre angulaire à notre initiative de transformation numérique en matière de recrutement des étudiants, d’admission et de gestion des inscriptions.
1.1 Environnement actuel
[Décrivez votre processus actuel d’admission et d’inscription, les systèmes utilisés et les principaux défis à relever].
1.2 Objectifs du projet
- Moderniser et automatiser le processus d’admission et d’inscription
- Améliorer l’expérience et l’engagement des candidats
- Améliorer l’efficacité opérationnelle du traitement des demandes
- Permettre une prise de décision fondée sur les données dans la gestion des inscriptions
- Assurer une intégration transparente avec les systèmes existants
2. Objectifs du projet
2.1 Objectifs principaux
- Mettre en œuvre une solution moderne et évolutive de gestion des admissions
- Rationaliser l’ensemble du processus de candidature et d’inscription
- Améliorer la communication avec les étudiants potentiels
- Améliorer les capacités d’analyse des données et d’établissement de rapports
- Veiller au respect de la réglementation en matière d’éducation
- Optimiser l’utilisation des ressources
2.2 Critères de réussite
- Réduction du temps de traitement des demandes
- Augmentation du taux d’achèvement des demandes
- Amélioration de la satisfaction des candidats
- Amélioration de la productivité du personnel
- Amélioration de la précision et de l’accessibilité des données
- Intégration réussie du système
3. Exigences techniques
3.1 Sécurité des données et conformité
- Respect de la FERPA
- Cryptage des données au repos et en transit
- Contrôles d’accès granulaires
- Audits de sécurité réguliers
- Pistes d’audit complètes
- Politiques de conservation des données
- Procédures de réponse aux incidents de sécurité
3.2 Capacités d’intégration
- Systèmes d’information sur les étudiants (SIS)
- Systèmes de gestion de l’apprentissage (LMS)
- Outils de gestion de la relation client (CRM)
- Systèmes de gestion des aides financières
- Plateformes de gestion des anciens élèves
- Systèmes d’authentification de tiers
- Systèmes de traitement des paiements
3.3 Évolutivité et performances
- Capacité à gérer des volumes de données et des charges d’utilisateurs croissants
- Mesures du temps de réponse pour diverses opérations
- Capacités d’équilibrage de la charge
- Outils de contrôle des performances
- Fonctions de planification des capacités
- Traitement des périodes de pointe
- Optimisation des ressources
3.4 Sauvegarde et récupération des données
- Procédures de sauvegarde automatisées
- Plan de reprise après sinistre
- Options de récupération ponctuelle
- Politiques de conservation des données
- Procédures de vérification des sauvegardes
- Objectifs en matière de délai de récupération
- Fonctions de continuité des activités
3.5 API et extensibilité
- API bien documentées pour les intégrations personnalisées
- Prise en charge de plugins ou d’extensions de tiers
- Prise en charge des versions de l’API
- Documentation pour les développeurs
- Outils de test d’intégration
- Support de flux de travail personnalisé
- Capacités des webhooks
4. Exigences fonctionnelles
4.1 Traitement des demandes
Conseil : un traitement efficace des demandes nécessite un système robuste capable de traiter divers types de demandes, de prendre en charge plusieurs formats de documents, de maintenir l’intégrité des données et d’offrir une expérience transparente aux demandeurs et aux administrateurs, tout en garantissant la sécurité et la conformité tout au long du processus.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Formulaire de demande en ligne |
Fonctionnalité de création de formulaires personnalisés |
|
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|
Validation dynamique des champs |
|
|
|
Prise en charge des formulaires multipages |
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|
Capacité de sauvegarde et de reprise |
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Conception adaptée aux mobiles |
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Gestion des documents |
Téléchargement sécurisé de documents |
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|
|
Prise en charge de plusieurs formats de fichiers |
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Traitement automatisé des dossiers |
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|
Contrôle des versions |
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|
Système d’étiquetage des documents |
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Traitement des paiements |
Prise en charge de plusieurs passerelles de paiement |
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|
Calcul automatisé de la redevance |
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|
Suivi de l’état des paiements |
|
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|
Capacité de traitement des remboursements |
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|
Rapport sur les transactions |
|
|
4.2 Suivi des candidats
Conseil : Un système de suivi complet doit combiner des capacités de suivi en temps réel, des mises à jour automatisées de l’état d’avancement et des analyses détaillées pour fournir des informations sur l’entonnoir d’admission tout en permettant une intervention proactive et une prise de décision stratégique tout au long du cycle de vie de la demande.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Suivi des progrès |
Mises à jour du statut en temps réel |
|
|
|
Notifications d’état automatisées |
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|
Suivi des étapes |
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|
Mesures d’achèvement de la demande |
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Visualisation de l’entonnoir |
Étapes du pipeline personnalisées |
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|
Analyse des conversions |
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|
Suivi de la transition des étapes |
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|
Identification des goulets d’étranglement |
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|
Cadre de notation |
Critères de notation personnalisables |
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|
|
Calcul automatisé du score |
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|
Outils d’analyse comparative |
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|
|
Rapport sur l’évolution des scores |
|
|
4.3 Outils de communication
Conseil : les outils de communication modernes pour les admissions doivent permettre une approche multicanal, des messages personnalisés et des flux de travail automatisés, tout en maintenant la cohérence entre tous les points de contact et en fournissant des analyses détaillées de l’engagement pour une amélioration continue.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Marketing par courrier électronique |
Gestion des modèles |
|
|
|
Campagnes automatisées |
|
|
|
Capacité de test A/B |
|
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|
Suivi de l’engagement |
|
|
Messagerie SMS |
Envoi de SMS en masse |
|
|
|
Gestion des modèles |
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|
Suivi des livraisons |
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|
Messagerie bidirectionnelle |
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Personnalisation |
Insertion de contenu dynamique |
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|
Règles de contenu conditionnel |
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|
Fusionner les capacités des champs |
|
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|
Aperçu de la personnalisation |
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|
4.4 Planification et gestion des événements
Conseil : les systèmes de gestion d’événements doivent gérer efficacement plusieurs types d’événements, prendre en charge la programmation individuelle et collective, s’intégrer aux calendriers existants et offrir des capacités complètes de suivi et de reporting tout en restant flexibles pour les changements de dernière minute.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Programmation des entretiens |
Système de planification automatisé |
|
|
|
Intégration du calendrier |
|
|
|
Système de rappel |
|
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|
Capacité de reprogrammation |
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Visites du campus |
Gestion des voyages de groupe |
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|
Programmation de visites individuelles |
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|
Planification des itinéraires |
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|
|
Attribution du guide |
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|
Planification d’événements |
Création d’événements de recrutement |
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|
Allocation des ressources |
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|
Suivi des présences |
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|
Automatisation du suivi |
|
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4.5 La maturation des prospects
Conseil : une maturation efficace des prospects nécessite une automatisation sophistiquée combinée à des stratégies d’engagement personnalisées, une segmentation intelligente et une diffusion de contenu dynamique pour guider les prospects dans l’entonnoir d’admission tout en maintenant des liens significatifs.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Messages personnalisés |
Contenu spécifique à chaque étape |
|
|
|
Déclencheurs comportementaux |
|
|
|
Segmentation par centres d’intérêt |
|
|
|
Adaptation dynamique du contenu |
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|
Suivi automatisé |
Communications déclenchées par un événement |
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|
Coordination multicanal |
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|
Suivi des réponses |
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|
|
Notation de l’engagement |
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Gestion des pipelines |
Evaluation des prospects |
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|
Suivi de la progression des étapes |
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|
Optimisation de la conversion |
|
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Analyse du retour sur investissement |
|
|
4.6 Prise de décision
Conseil : le processus décisionnel doit combiner des outils d’évaluation automatisés et des capacités d’examen manuel flexibles, afin de garantir une application cohérente des critères d’admission tout en prenant en charge le traitement par lots et en maintenant la conformité avec les politiques institutionnelles.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Traitement des demandes |
Traitement des décisions par lots |
|
|
|
Processus d’examen individuel |
|
|
|
Gestion des critères de décision |
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|
Capacités d’annulation |
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|
Intégration de la notation |
Modèles de notation personnalisés |
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|
Calcul automatique du score |
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|
Possibilités de réglage manuel |
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|
Comparaison historique |
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Communication des décisions |
Notifications automatisées |
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|
Lettres de décision personnalisées |
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|
Mises à jour du statut |
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|
|
Gestion des procédures de recours |
|
|
4.7 Analyses et rapports
Conseil : Les capacités d’analyse doivent fournir des informations complètes sur tous les aspects du processus d’admission, en combinant les tendances historiques et la modélisation prédictive pour soutenir les décisions fondées sur des données, tout en offrant des tableaux de bord personnalisables et des fonctions de reporting automatisées.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Analyse en glissement annuel |
Identification des tendances |
|
|
|
Comparaisons historiques |
|
|
|
Modèles saisonniers |
|
|
|
Indicateurs de croissance |
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|
Mesure de la performance |
Suivi des objectifs |
|
|
|
Suivi des indicateurs clés de performance |
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|
Mesures de réussite |
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|
Utilisation des ressources |
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Analyse du recrutement |
Efficacité des canaux |
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Répartition géographique |
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Popularité du programme |
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|
Taux de conversion |
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|
4.8 Capacités d’intégration
Conseil : les cadres d’intégration doivent permettre un flux de données transparent entre les systèmes, offrir des capacités API robustes et maintenir l’intégrité des données tout en offrant des options flexibles pour la synchronisation en temps réel et le traitement par lots à travers l’écosystème technologique.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Intégration de l’API |
Prise en charge de l’API RESTful |
|
|
|
Capacité de synchronisation en temps réel |
|
|
|
Gestion des erreurs |
|
|
|
Méthodes d’authentification |
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|
Migration des données |
Outils d’importation/exportation |
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|
Cartographie des données |
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|
Règles de validation |
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|
Enregistrement des erreurs |
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Connectivité du système |
Intégration du SIS |
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|
Intégration CRM |
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|
Intégration des systèmes de paiement |
|
|
|
Outils tiers |
|
|
4.9 Accessibilité mobile
Conseil : les solutions mobiles doivent offrir une expérience entièrement réactive sur tous les appareils, en maintenant la parité des fonctionnalités avec les versions de bureau tout en garantissant la sécurité sur et en offrant des capacités hors ligne pour les fonctions clés du processus de gestion des admissions.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Interface mobile |
Conception adaptée |
|
|
|
Optimisation du toucher |
|
|
|
Capacité hors ligne |
|
|
|
Support multiplateforme |
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|
Caractéristiques de l’application |
Téléchargement de documents |
|
|
|
Vérification du statut |
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|
|
Traitement des paiements |
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|
|
Outils de communication |
|
|
Expérience de l’utilisateur |
Chargement rapide |
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|
|
Navigation intuitive |
|
|
|
Respect de l’accessibilité |
|
|
|
Gestion des erreurs |
|
|
4.10 Formulaires et gestion des documents
Conseil : Les systèmes de gestion des documents doivent prendre en charge divers types de fichiers, offrir de solides capacités de recherche et assurer le contrôle des versions tout en garantissant un accès sécurisé et le respect des politiques de conservation tout au long du processus de cycle de vie des documents.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Formulaires personnalisés |
Constructeur de formulaires |
|
|
|
Bibliothèque de modèles |
|
|
|
Validation des champs |
|
|
|
Logique conditionnelle |
|
|
Portail documentaire |
Téléchargement sécurisé |
|
|
|
Prise en charge des types de fichiers |
|
|
|
Contrôle des versions |
|
|
|
Contrôle d’accès |
|
|
Système de stockage |
Capacité de recherche |
|
|
|
Indexation |
|
|
|
Archivage |
|
|
|
Pistes d’audit |
|
|
5. Fonctionnalités basées sur l’IA
5.1 Planification intelligente des degrés
Conseil : La planification des diplômes pilotée par l’IA doit combiner les données historiques sur la réussite des étudiants avec les exigences académiques actuelles et les tendances professionnelles pour créer des parcours éducatifs personnalisés tout en s’adaptant à l’évolution des objectifs des étudiants et des demandes du marché.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Cartographie des chemins |
Optimisation de l’ordre des cours |
|
|
|
Analyse des prérequis |
|
|
|
Suivi des exigences en matière de crédits |
|
|
|
Suggestions de chemins alternatifs |
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|
Personnalisation |
Intégration des objectifs de l’élève |
|
|
|
Adaptation du style d’apprentissage |
|
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|
Alignement de carrière |
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|
|
Recommandations basées sur les intérêts |
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|
Suivi des succès |
Suivi des progrès |
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|
|
Analyse des performances |
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|
Recommandations d’ajustement |
|
|
|
Prédiction des résultats |
|
|
5.2 Générateur de compétences
Conseil : le système d’analyse des compétences doit traduire avec précision les acquis académiques en compétences pertinentes pour l’industrie, en alignant les cours sur les demandes actuelles du marché tout en fournissant des informations exploitables pour le développement de carrière et la planification du programme d’études.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Traduction du cours |
Identification des compétences |
|
|
|
Alignement sur l’industrie |
|
|
|
Cartographie des compétences |
|
|
|
Validation des acquis |
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|
Cartographie des carrières |
Analyse des tendances du secteur |
|
|
|
Alignement sur le marché de l’emploi |
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|
|
Analyse des lacunes en matière de compétences |
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|
Suggestions de parcours professionnels |
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Rapports |
Création d’un portefeuille de compétences |
|
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|
Suivi des progrès |
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|
|
Analyse de la pertinence du marché |
|
|
|
Moteur de recommandation |
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|
5.3 Actions de recrutement et d’admission des copilotes d’Einstein
Conseil : le copilote d’IA doit fournir des réponses cohérentes et adaptées au contexte tout en apprenant continuellement des interactions afin d’améliorer la précision et la personnalisation des communications avec les étudiants dans tous les processus de recrutement et d’admission.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Génération de réponses |
Prise en compte du contexte |
|
|
|
Traitement du langage naturel |
|
|
|
Prise en charge multilingue |
|
|
|
Précision de la réponse |
|
|
Capacité d’apprentissage |
Analyse des interactions |
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|
|
Mises à jour de la base de connaissances |
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|
|
Reconnaissance des formes |
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|
|
Mesures d’amélioration des services |
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|
Personnalisation |
Intégration du profil de l’étudiant |
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|
|
Historique de la communication |
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|
Apprentissage des préférences |
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|
Réponses adaptatives |
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|
5.4 Générateur de questions intelligent
Conseil : le système de génération de questions doit s’adapter au profil et aux réponses de chaque étudiant, afin de créer des parcours d’évaluation personnalisés tout en maintenant la rigueur académique et en fournissant des informations précieuses aux conseillers et aux étudiants tout au long du processus d’admission.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Création de questions |
Prise en compte du contexte |
|
|
|
Échelle de difficulté |
|
|
|
Pertinence du sujet |
|
|
|
Adaptation linguistique |
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|
Personnalisation |
Intégration du profil de l’étudiant |
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|
Adaptation du style d’apprentissage |
|
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|
Suivi des progrès |
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|
|
Analyse des réponses |
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|
Outils d’évaluation |
Mesures de performance |
|
|
|
Génération d’un retour d’information |
|
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|
Suggestions d’amélioration |
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|
|
Algorithmes d’adaptation |
|
|
5.5 Évaluation des essais pilotée par l’IA
Conseil : les algorithmes d’évaluation des dissertations doivent évaluer plusieurs aspects, notamment la pertinence du contenu, la qualité de la rédaction et l’originalité, tout en fournissant des commentaires constructifs et en respectant les normes institutionnelles d’évaluation des dissertations pour les admissions.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Analyse du contenu |
Pertinence du sujet |
|
|
|
Structure de l’argumentation |
|
|
|
Supports de preuve |
|
|
|
Contrôle de l’originalité |
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|
Qualité de l’écriture |
Analyse grammaticale |
|
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|
Évaluation du style |
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|
Utilisation du vocabulaire |
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|
|
Contrôle de cohérence |
|
|
Génération d’un retour d’information |
Notation détaillée |
|
|
|
Suggestions d’amélioration |
|
|
|
Analyse comparative |
|
|
|
Alignement des grilles d’évaluation |
|
|
5.6 L’analyse des sentiments dans les essais
Conseil : les outils d’analyse des sentiments doivent évaluer le ton émotionnel et le contexte culturel tout en restant sensibles aux diverses perspectives et en fournissant des informations sur les attitudes et les styles de communication des candidats tout au long de leur dossier de candidature.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Pertinence du contenu |
Alignement des thèmes |
|
|
|
Identification du message clé |
|
|
|
Compréhension du contexte |
|
|
|
Considérations culturelles |
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|
Analyse émotionnelle |
Détection de la tonalité |
|
|
|
Notation du sentiment |
|
|
|
Progression émotionnelle |
|
|
|
Sensibilité culturelle |
|
|
Évaluation de la qualité |
Vérification grammaticale |
|
|
|
Analyse de style |
|
|
|
Évaluation de la cohérence |
|
|
|
Clarté de l’expression |
|
|
5.7 Détection de modèles et d’anomalies
Conseil : Les systèmes de détection doivent identifier à la fois les modèles positifs et les problèmes potentiels dans les candidatures, en utilisant des algorithmes avancés pour signaler les incohérences tout en maintenant l’exactitude et en fournissant des informations exploitables pour l’examen par le personnel chargé des admissions.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Reconnaissance des formes |
Analyse comportementale |
|
|
|
Comparaison historique |
|
|
|
Identification des tendances |
|
|
|
Modèles de réussite |
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|
Détection des anomalies |
Indicateurs de fraude |
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|
Incohérences des données |
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|
|
Évaluation des risques |
|
|
|
Génération d’alertes |
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|
Rapports |
Résumés des motifs |
|
|
|
Rapports sur les risques |
|
|
|
Analyse des tendances |
|
|
|
Génération de recommandations |
|
|
5.8 Analyse prédictive
Conseil : Les modèles prédictifs doivent s’appuyer sur les données historiques et les tendances actuelles pour prévoir les schémas d’inscription et la réussite des étudiants, afin de fournir des informations exploitables pour la planification stratégique tout en s’adaptant à l’évolution des conditions du marché.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Tendances des inscriptions |
Analyse historique |
|
|
|
Modèles saisonniers |
|
|
|
Impact sur le marché |
|
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|
Projections futures |
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|
Réussite des étudiants |
Identification des risques |
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|
|
Facteurs de réussite |
|
|
|
Déclencheurs d’intervention |
|
|
|
Recommandations de soutien |
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|
Planification des ressources |
Prévision de capacité |
|
|
|
Allocation des ressources |
|
|
|
Prévisions budgétaires |
|
|
|
Besoins en personnel |
|
|
5.9 Robot conversationnel de l’IA
Conseil : le robot d’intelligence artificielle doit fournir des réponses précises et pertinentes en fonction du contexte, tout en maintenant un flux de conversation naturel et en apprenant continuellement des interactions afin d’améliorer la qualité du service et les indicateurs de satisfaction des utilisateurs.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Génération de réponses |
Traitement du langage naturel |
|
|
|
Prise en compte du contexte |
|
|
|
Prise en charge multilingue |
|
|
|
Précision de la réponse |
|
|
Gestion des connaissances |
Mise à jour du contenu |
|
|
|
Capacité d’apprentissage |
|
|
|
Extension de la base de connaissances |
|
|
|
Vérification des sources |
|
|
Expérience de l’utilisateur |
Flux de conversation |
|
|
|
Gestion des erreurs |
|
|
|
Voies d’escalade |
|
|
|
Suivi de la satisfaction des utilisateurs |
|
|
5.10 Génération de rapports assistée par l’IA
Conseil : Les systèmes de génération de rapports doivent combiner l’analyse des données et le traitement du langage naturel pour créer des rapports clairs et exploitables qui facilitent la prise de décision à tous les niveaux de l’organisation, tout en préservant la cohérence et la précision.
Exigence |
Sous-exigence |
O/N |
Notes |
Création de contenu |
Analyse des données |
|
|
|
Génération d’idées |
|
|
|
Écriture narrative |
|
|
|
Formulation de la recommandation |
|
|
Personnalisation des rapports |
Gestion des modèles |
|
|
|
Options de format |
|
|
|
Intégration de la marque |
|
|
|
Contrôles de la distribution |
|
|
Analyse |
Identification des tendances |
|
|
|
Mesures de performance |
|
|
|
Analyse comparative |
|
|
|
Prévisions |
|
|
6. Exigences en matière de mise en œuvre et de soutien
6.1 Services de mise en œuvre
- Gestion de projet
- Assistance à la migration des données
- Configuration du système
- Soutien à l’intégration
- Essais et validation
- Tests d’acceptation par l’utilisateur
- Déploiement de la production
- Soutien post-déploiement
6.2 Exigences en matière de formation
- Formation des utilisateurs administratifs
- Formation des utilisateurs finaux
- Documentation sur la formation
- Accès à la base de connaissances
- Ressources de formation continue
- Programmes de formation des formateurs
- Tutoriels vidéo
- Système d’aide en ligne
6.3 Services d’appui
- Assistance technique 24 heures sur 24, 7 jours sur 7
- Accords de niveau de service
- Système de suivi des dossiers
- Entretien régulier
- Mises à jour du système
- Aide d’urgence
- Procédures d’escalade
- Contrôle des performances
7. Qualifications des fournisseurs
7.1 Profil de l’entreprise
- Années d’activité
- Données relatives à la stabilité financière
- Mises en œuvre similaires
- Références des clients
- Qualifications de l’équipe
- Certifications industrielles
- Capacités de développement
- Infrastructure de soutien
7.2 Expertise technique
- Expérience dans l’enseignement supérieur
- Capacités en matière d’IA/ML
- Expérience d’intégration
- Certifications de sécurité
- Feuille de route pour le développement
- Expérience en matière d’innovation
- Qualifications du personnel technique
- L’écosystème des partenaires
8. Critères d’évaluation
8.1 Solution technique (40%)
- Complétude des caractéristiques
- Architecture technique
- Capacités d’intégration
- Fonctionnalité de l’IA
- Mesures de sécurité
- Mesures de performance
- Potentiel d’extensibilité
- Capacités mobiles
8.2 Approche de la mise en œuvre (25%)
- Méthodologie du projet
- Faisabilité du calendrier
- Allocation des ressources
- Gestion des risques
- Gestion du changement
- Approche de la formation
- Stratégie d’essai
- Assurance qualité
8.3 Qualifications des fournisseurs (20%)
- Expérience dans l’industrie
- Expertise technique
- Références des clients
- Capacités de soutien
- Stabilité financière
- Potentiel d’innovation
- Qualifications de l’équipe
- Réseau de partenariat
8.4 Coût (15%)
- Coût total de possession
- Structure des prix
- Rapport qualité-prix
- Coûts optionnels
- Conditions de paiement
- Frais de maintenance
- Coûts de formation
- Coûts de soutien
9. Lignes directrices pour la soumission
9.1 Format de la proposition
- Résumé
- Solution technique
- Approche de la mise en œuvre
- Équipe et qualifications
- Tarification
- Références
- Exemple de documentation
- Calendrier du projet
9.2 Documentation requise
- Spécifications techniques détaillées
- Calendrier de mise en œuvre
- Plan de formation
- Procédures de soutien
- Documentation sur la sécurité
- Exemples de rapports
- Références des clients
- États financiers
10. Calendrier
- Date de publication de l’appel d’offres : [Date]
- Date limite pour les questions : [Date]
- Date d’échéance de la proposition : [Date]
- Présentations des fournisseurs : [Fourchette de dates]
- Décision de sélection : [Date]
- Lancement du projet : [Date]
- Début de la mise en œuvre : [Date]
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